Kütahya OSB'de Maaşlar Asgari Ücretin Üzerinde

Kütahya Organize Sanayi Bölgesi (OSB) Yönetim Kurulu Başkanı Tolga Eskioğlu, bölgedeki işletmelerin büyük çoğunluğunun çalışanlarına asgari ücretin üzerinde maaş ödediğini açıkladı. Asgari ücretin net 22 bin 104 TL olarak belirlendiğini hatırlatan Eskioğlu, beklentilerinin biraz daha yüksek olduğunu, yüzde 35 civarında bir zam öngördüklerini, ancak asgari ücretin hassas bir konu olduğunu vurguladı. Eskioğlu, genel kanının aksine, OSB'deki işletmelerin büyük bir kısmının asgari ücretle çalışan istihdam etmediğini belirtti. Bu durum, enflasyonun sabit gelirlileri olumsuz etkilemesine rağmen, Kütahya OSB'deki işverenlerin çalışanlarına daha iyi bir yaşam standardı sağlama çabasını gösteriyor. İşletmelerin maliyetlerini fiyatlara yansıtabilmelerine rağmen, sabit gelirlilerin durumundan duydukları rahatsızlığı dile getiren Eskioğlu, enflasyonla mücadele edilmesi ve gönüllülük esasına dayalı maaş artışlarının yapılmasını temenni etti.

Kütahya OSB'deki İstihdam

Yaklaşık 97 fabrikanın faaliyet gösterdiği Kütahya OSB'de yaklaşık 13.500 kişi istihdam ediliyor. Bu rakam, bölgenin ekonomik dinamizmini ve istihdam kapasitesini gösteriyor. Türkiye İş Kurumu verilerine göre ise, 20 bin işsiz kaydı bulunurken 21 bin iş ilanı mevcut. Ancak, sistemdeki işsiz tanımının net olmaması nedeniyle çalışan kişilerin de bu listeye dahil olabileceği belirtiliyor. Bu durum, gerçek işsizlik rakamlarının belirlenmesini zorlaştırıyor. Kütahya OSB'nin istihdam başarısı, bölge ekonomisine önemli katkılar sağlıyor ve yeni yatırımlar için çekim merkezi olmasını sağlıyor. Bölgedeki iş arayanlar için de önemli fırsatlar sunuyor. İşsizlik verilerinin daha doğru yansıtılması için sistemde iyileştirmelere ihtiyaç olduğu da düşünülüyor. Bölgenin gelişimi ve istihdamın artırılması için yeni stratejiler üzerinde çalışılıyor.

Enflasyonun Etkisi ve İşveren Yaklaşımı

Başkan Eskioğlu, enflasyonun özellikle sabit gelirli kesim üzerindeki ağır yükünü vurgulayarak, esnaf ve sanayicilerin maliyetlerini fiyatlara yansıtabilmelerine karşın, sabit gelirlilerin bu durumdan olumsuz etkilendiğini belirtti. İşverenler olarak enflasyonun sabit gelirlileri ezmesinden rahatsızlık duyduklarını ifade eden Eskioğlu, enflasyonla mücadele edilmesi ve gönüllülük esasına dayalı maaş artışlarının yapılmasını dile getirdi. Bu yaklaşım, sosyal sorumluluk bilinci yüksek işverenlerin çalışanlarının refahını önemsediğini gösteriyor. Kütahya OSB'deki işletmelerin büyük çoğunluğunun asgari ücretin üzerinde maaş ödemesi, bu bilinci yansıtıyor. Devletin de enflasyonla mücadelede daha etkili adımlar atmasının çalışanların yaşam standartlarının iyileştirilmesi açısından büyük önem taşıdığı vurgulanıyor.